Descripción:

Por encargo de nuestro cliente, una reconocida escuela de educación superior, nos encontramos en la búsqueda de un(a) profesional con experiencia comprobada para cubrir la posición de: Jefe Académico

Código de postulación Fecha de expiración
2111C-JAC 08/12/2021

Requisitos

  • Profesional titulado/a en Educación, Psicología educativa, Administración educativa o carreras afines
  • Magister o estudios de maestría en curso
  • Ocho (8) años de experiencia profesional desde la obtención de grado de bachiller.
  • Tres (3) años de experiencia en posiciones afines al cargo en instituciones de educación superior con foco en la innovación
  • Experiencia en diseño, desarrollo e implementación de proyectos educativos en entornos virtuales
  • Amplios conocimientos en desarrollo académico, gestión pedagógica y evaluación
  • Office a nivel intermedio-avanzado

Principales funciones:

  • Organizar, controlar y ejecutar estratégicamente el funcionamiento de las actividades académicas
  • Garantizar el brindar un servicio educativo de calidad, llevando a cabo los procesos de planeación, ejecución, control y evaluación de las actividades académicas.
  • Crear nuevos e innovadores proyectos educativos y actualizar el portafolio de productos académicos en las diferentes carreras y programas de educación continua
  • Elaborar el plan de actividades académicas y de estudios
  • Revisar la asignación de la carga académica, las horas lectivas, respetando la especialidad del docente y supervisar su cumplimiento, evaluando la idoneidad, conducta y competencia profesional de los docentes.
  • Revisar y actualizar de manera periódica los contenidos de las carreras y los programas de educación continua
  • Coordinar la actualización de programas de capacitación y actualización didáctica, sistema de evaluación y tecnología educativa para los docentes
  • Evaluar periódicamente el desempeño y rendimiento académico, haciendo seguimiento a los indicadores de gestión
  • Elaborar y difundir reportes, informes y estadísticas respecto a los procesos relativos a los docentes y estudiantes
  • Liderar las clases modelo y retroalimentación de resultados de los nuevos docentes
  • Monitorear y retroalimentar a los docentes durante el semestre académico en ejecución y elaborar el análisis de resultados de la encuesta de desempeño docente
  • Evaluar periódicamente el desempeño y rendimiento académico de los docentes y estudiantes, así como el cumplimiento de sus responsabilidades y de las normas académicas establecidas.
  • Realizar el acompañamiento pedagógico a los docentes en la actualización, elaboración y desarrollo de materiales académicos de las unidades didácticas de las carreras profesionales
  • Dar soporte a los docentes para la elaboración de los instrumentos de evaluación
  • Promover y convocar a reuniones académicas con los coordinadores y docentes
  • Elaborar y proponer el reglamento de estudios concerniente a las actividades académicas propias de su competencia
  • Proponer y ejecutar el diseño de nuevas carreras y programas de educación continua, de acuerdo con las tendencias de mercado y a la industria objetivo
  • Preparar los expedientes técnicos para el licenciamiento de las nuevas carreras o la renovación de las ya existentes
  • Organizar reuniones de comité consultivo, según cada especialidad a fin de mantener actualizada la propuesta educativa
  • Cumplir y hacer cumplir el Reglamento de estudios

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